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 楼主| 发表于 2011-8-18 01:51 | 只看该作者
建议版主对于招聘启事审查!
对于发帖者发布的信息要严格审查,否则不予发布,以免大家上当受骗!

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1# 1#
发表于 2011-8-18 02:42 | 只看该作者
我觉得招聘帖子是不是一律删除?

或者大家想一个审查的办法,我们现在没有判断是不是p子的标准!

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2# 2#
发表于 2011-8-18 06:16 | 只看该作者
【原帖由山西长治的小杨于2011-8-18 01:51发表在顶楼】
建议版主对于招聘启事审查!
对于发帖者发布的信息要严格审查,否则不予发布,以免大家上当受骗!

今天的垃圾帖太多了,删吧!

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3# 3#
发表于 2011-8-18 08:28 | 只看该作者
【原帖由robinshao于2011-8-18 02:42发表在1楼】
我觉得招聘帖子是不是一律删除?

或者大家想一个审查的办法,我们现在没有判断是不是p子的标准!
要想完全鉴别贴子的真伪恐怕有很大的难度,但有一点能够让招聘信息更加具有可信度,版主可定制一个招聘帖子格式,让招聘一方照格式来发布招聘信息,信息内容至少要包涵招聘方所要求的条件,所招聘岗位的工作性质,具体工资待遇,最后就是招聘单位名称与地址还有联系方式.
总结与点评
共有1条信息
建议不错,我们讨论下。
发表于 2011-8-18 10:28
注:该功能仅"管理员"、"版主"、"楼主"可用

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4# 4#
发表于 2011-8-18 08:37 | 只看该作者
卖肾的广告一定要及时处理!

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5# 5#
发表于 2011-8-18 09:01 | 只看该作者
这东西不好搞吧!!!!!

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6# 6#
发表于 2011-8-18 09:18 | 只看该作者
【原帖由火野于2011-8-18 08:28发表在3楼】
要想完全鉴别贴子的真伪恐怕有很大的难度,但有一点能够让招聘信息更加具有可信度,版主可定制一个招聘帖子格式,让招聘一方照格式来发布招聘信息,信息内容至少要包涵招聘方所要求的条件,所招聘岗位的工作性质,具体工资 ...

说的对,版主是没能力对招募贴辨别真伪,但可以设定信息格式,如果不满足必要条件的话就给予处理。虽然这个版缺版主,但是工作量也确实小。
那些没什么内容的招募帖确实恼人,每次更新大家还要进来看看是不是楼主填补了信息,结果翻了几页都是水。
虽然看上去都是些大不了的事,但是如果在管理上更人性化岂不更好,大家浏览起来也方便不少。

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7# 7#
发表于 2011-8-18 10:28 | 只看该作者
建议不错,我们讨论下。

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